14 Febbraio 2020

Il decreto direttoriale ANPAL n. 52 del 11.02.2020, ha istituito l’ “IncentivO Lavoro” (IO Lavoro).

Destinatari dell’incentivo:

l’incentivo è riconosciuto ai datori di lavoro che assumono, nel periodo compreso tra il 01.01.2020 al 31.12.2020, persone disoccupate in possesso delle seguenti caratteristiche:

  1. Lavoratori di età compresa tra i 16 anni e 24 anni;
  2. Lavoratori con 25 anni di età e oltre, privi d’impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi;
  3. Che non hanno avuto un rapporto di lavoro negli ultimi 6 mesi con il medesimo datore di lavoro.

Tipologie contrattuali incentivate:

l’incentivo è riconosciuto esclusivamente per le seguenti tipologie contrattuali:

  1. Contratto di lavoro a tempo indeterminato, anche a scopo di somministrazione;
  2. Contratto di apprendistato professionalizzante;

L’incentivo è riconosciuto anche in caso di trasformazione a tempo indeterminato di un rapporto a tempo determinato.

 

L’incentivo è pari alla contribuzione previdenziale a carico del datore di lavoro, con esclusione di premi e contributi dovuti all’INAIL, nel limite massimo di 8.060 euro.

La fruizione dell’incentivo, a seconda della singola situazione aziendale, potrebbe essere soggetta al regolamento in tema di aiuti “de minimis”.

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